HOME > よくあるご質問

よくあるご質問

よくあるご質問

皆様からのよくあるご質問とその回答を集めました。

新卒採用に関して

説明会・職場見学会の予定について知りたいのですが

ホームページ上にご案内をしていない場合でも、随時開催いたしておりますので、お電話またはE-MAILにてお問い合わせください。

連絡先
リンナイ精機株式会社 総務課 堀田
TEL:0568-79-1112
e-mail:saiyo@rs-corp.co.jp

↑ページの先頭へ

応募に際し、年齢・浪人・留年等の制限や有利不利はありますか?

年齢制限は行っておりません。また浪人、留年で不利になることはありません。

↑ページの先頭へ

入社後の研修はどのように行われるのでしょうか?

社会人としての導入教育を数日実施致します。その後は、社内各部門にてOJTを中心に教育が行われます。

↑ページの先頭へ

中途採用に関して

年齢制限はあるのでしょうか?

応募に際しましては、年齢の制限はございません。ご本人のそれまでの職務経歴やスキル等を総合的に勘案をさせていただきます。

↑ページの先頭へ

未経験ですが、応募は可能でしょうか?

募集職種によります。全社の人員状況により、経験者のみの募集をしている場合もあれば、未経験者の方でも応募できる職種を用意させていただいている場合があります。詳しくはお問い合わせください。

連絡先
リンナイ精機株式会社 総務課 堀田
TEL:0568-79-1112
e-mail:saiyo@rs-corp.co.jp

↑ページの先頭へ

共通のご質問

配属はどのように決定されますか?

本人のご希望も参考にしながら決定を行いますが、社内各部門の人員状況、入社試験結果等により最終的に決定を致します。技術・開発・管理等の職務の場合でも、当初は他部門に配属を行い、実地研修を行いながら適性を判断させていただく場合があります。

↑ページの先頭へ

会社資料は送付してもらえますか?

会社資料の送付は行っておりません。当社サイトをご参照いただくよう宜しくお願い致します。

↑ページの先頭へ

勤務地はどこになるのでしょうか?転勤はありますか?

当社は小牧と可児に工場がございます。両工場間では、総合職・一般職関わらず、転勤の可能性があります。ただし、関連会社等への出向については、一般職はありません。

↑ページの先頭へ

女性が活躍できる職場でしょうか?

女性の方でもライン長や役職者の方もおり、活躍頂いております。

↑ページの先頭へ

出産や育児をサポートする制度はありますか?

産前産後休暇制度や育児休業制度があります。その他、育児短時間制度もあり、出産後の職場復帰を支援しております。(いずれも実績あり)

↑ページの先頭へ

入社後、異動の希望はできますが?

会社の人員状況、人員計画と、ご本人のマッチングがありますので、希望通りにならない場合があります。しかし、キャリアサポート的に上司や人事部に希望を伝える機会を用意しております。

↑ページの先頭へ

ページの先頭へ

Copyright ©, rinnai seiki, inc. all rights reserved.